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我觉得自己当老板真的不像看起来那么美好。

因为老板在创业期间从政府规划规范、了解土地、寻找并建设厂房、包括整个公司营运所需要的人才、设备及材料等,都需要自己未雨绸缪的先计划好,甚至要亲自去行动,这种劳心劳力的工作是很辛苦的。

公司建立完成进入到寻找客户与人竞争,另外公司的营运规划,生产技术等都是需要老板运筹帷幄的去计划。

当老板的另外一个重大责任就是要负起社会责任,如果公司有100位员工,这个老板就是要负起100个家庭的生活责任,如果这个老板做的不好,这100个家庭就面临着经济困境,相反的如果这个老板经营的不错,相对的每年所缴的税金,进入国库,国家的建设就会永续的达到繁荣昌盛的境界,这些都是当老板的压力。

当老板感觉怎么样,本人自己两次创业,深有体会

我很清楚的记得我2018年10月11日,第二次创业结业,2021年10月13日,我就进入了我现在的公司上班,上班后,第一次给父母通电话,老妈问我适不适应的了,说上班规矩多,累等等,我当时回的话我到现在依然记得,再累也比自己干的时候清闲啊,上班都快赶上放假了。

可能这也是因为我是一个草根的原因,两次创业都没有招募团队,资金有限,不得不亲自上阵,只是招募必要的服务员,很多事情都要亲力亲为,身兼数职,那种身心疲惫啊,中国汉子这么博大精深,我都觉得不足以形容,手机用的最多的功能就是备忘录,使用频率远远超过通讯录,像娱乐软件,只能说呵呵。

早上四点起床,工作到晚上十点半,中午可以午休两个小时,休息时间可能还有电话,突发情况打扰,这样的作息我持续了两年多,曾经有次开车开着开着睡着了,幸亏是冬天半夜,没有出什么大事,只是胳膊上留了两道疤,之后我每次出门都是朋友开车,我自己躲在后排补觉。

辛辛苦苦工作不说,赚到的每一分钱,都是有去处的,员工工资,店铺租金,材料费……,好不容易攒了点,又算计着再弄个分店,虽然不至于到处借钱,但想随随便便拿着钱去花天酒地那是不可能的,甚至有时候钱还没到,就已经是别人的了,有时候都在自嘲,挣来的钱还是不是自己的。

当老板的各种艰辛不足以与外人道啊,通常我们看到当老板的出门都是风风光光的,其实很多时候,尤其是像我这种草根创业,只是因为形象需要才会把自己打扮的很好,毕竟没有人会关注一家不盈利的公司,更别说是合作了。

现在想想真是佩服自己。虽然两次创业都失败了,还欠了一屁股债,但我依然很感激曾经自己努力过!坚持过!经历过!

老扳美好不美好不是给别人看的。其中的酸甜苦辣只有自己品尝。真正有头脑,有经济实力的老板是有內涵的,修为的。不会刻意去表现什幺,只是按不就班的过着自己想耍的生活。。

这年头,工人是爷,老板是孙子……

这话说得可能有点重,但,我见到的就是这样。

今年夏天,我去工地打短工,工地是钢结构工地。

老板年岁不大,三十多岁,他爸是大老板,不在工地,他是小老板,工地上全权负责。

早七点,点名,安排活。

“老二(电焊工),你继续焊行车梁。”

“我不焊,熊电焊活,你是包给我了吗?从头到尾都是我一个人焊。”(说真的,这个老二只能干电焊活,别的活,他还真不行,打一颗钉,得飞十颗。)

老板让老二怼得直摇头,啥硬话都不敢说:①老二是领班、技术大拿的亲弟弟。②老二跟自已干十多年了。

“老张,安全带你昨儿个沒穿,被监理逮到了,今天必须穿上再干活。”

“哪弄些熊事?!”老张嘟囔着,老板听见装做沒听见,红着个脸。

“老闫,你看见了吧?我谁个都不敢说,他们说怼我就怼我。回来,你帮我做做老二的工作,他听你的,我知道。(老二性直,脑子有时有点转不过来弯。我和他私交不错。)让他把行车梁焊完。电焊活,他不干,他能干啥?打墙板也打过,你也见过,打上一颗钉,得崩飞十颗。哎,都跟我干十多年了,我熊他们,真的拉不下来脸。”

别看老板年岁不大,但人品真的沒的说。每次跟他干活,只要活干完,无论甲方跟他结不结帐,他都用自己的钱把我们大家的工资先给结清。

“今天晚上下班别走,我请大家搓一顿,缓和缓和紧张关系。”

老板难做吧?

“老板,你替我一下,我狗丢了,我得去找狗。”我吧台收票的美女妹妹给我下命令。

“好的,抓紧哈,我马上该给池子里的水加热了。”说实在的,我真沒时间呆在吧台,因为锅炉房里的机器一直在烧着水,电这东西,可不是闹着玩的。

老板就是个机动工,哪里缺人,哪里顶。

一个小时,二个小时,三个小时……

“妹妹,还没找到狗吗?”我虽心急,但也不能发火,只能强忍着。

“找到了,你帮我顶一下,朋友喊我打麻将,三缺一,不好局面子,今天我就不去了,明天再去。”

哎!无语了,只能忍着……

我只得让老婆,超市、浴池两头跑,我该进锅炉房了……

“老王,咱浴室的卫生该大扫除了,池子边也该好好的刷洗一下了。”老王是我浴室搓背的领班,事先合同约定:浴室里的卫生都是由搓背的全权负责。

晚上我去检查的时候,地面的脏脚印清晰可见,池子边也是刷得一踏糊涂。无奈,我只能自已拿起拖把、只能自己拿起刷子……

他们都吃罢、喝足、侃大山了,我还得在浴室忙碌着……

谁让咱是老板呢?俺谁都不能训,怕他们给俺撂挑子。

老板光鲜吗?

不光鲜。

老板得学会吃气……

这个问题非常有意思,因为今年比较特殊,很多人本来内心本来还在纠结要不要继续给老板打工时,却意外发被通知,公司已经倒闭了,连上班领薪水都是奢望。

很多被下岗的人,没办法就走上了自己当老板的道路。

作家宋新宇说过,做老板的不易之处有三个:一是老板没有人管;二是老板没有人教;三是老板应该做的事情随时间变化而变化,但没有人会提醒。

我曾经听一个人到中年的女老板讲,当年她跟她老公还没创业的时候,在同一家工厂上班。

那个时候是他们最随心所欲的时候,领了工资之后,扣除每个月的花费以及培养孩子的费用,其他的多多少少都能花的很舒心。

但自从他们创业并且成功之后,公司一再的扩大,以及涉及了更多的领域。她每天睁开眼睛想的是,她要养公司旗下的50个人,这些人都等于一张张口,都等着每个月时间一到,就找她领工资,所以她的压力越来越大,她居然就在这样的心态转变之下,自己变得越发节俭了,懂得精打细算的过日子。

宋新宇还举例子,我觉得很有趣,他说小老板要做的是“事”,中老板要做的是“市”,而大老板要做的事“势”。

所以呢,他提出老板一生之中要完成四个转变。

一、在管理上,老板必须学会由管事到管人的转变。

二、在管理上,从管人到管规则的转变。

三、在经营上,要做到从销售到营销的转变。

四、在经营上的第二个转变就是从营销到战略的转变。

这些理论,我觉得对于当老板的人来说是挺实用的,但是如何去去领悟就因人而异。他有一本书叫《让经营回归简单》还不错,大家可以自己去搜索一下,我也只是分享我讲读过的,觉得不错的书给大家。

总而言之,相信我们大家都会有所了解,就是当老板,不是一件容易或者轻松的事,毕竟世界上没有人能够随随便便的成功。

当然反过来,那些为别人打工的人,在公司上班同样是面临压力的,所以我们每个人调整心态以及,坚持锻炼,保证自己身体健康,其实是最重要的。

如何缓解压力呢?其实也很简单,我们千万不要超前消费。这一次的**当前,我发现,压力最大的就是那些平时过得很潇洒,当月光族的那些朋友。而没有什么压力,并且心态轻松,能够轻松转变的心态,投入新工作甚至新工种的,是那些平时懂得积谷防饥、懂得居安思危的人。加油!

自己当老板,操心的事就要多,首先要想到如何给员工发工资,也就是干什么挣钱。然后要考虑的是如何降低成本,如何合理避税,怎么给职工搞福利。股东的日子可能好过些,董事长和总经理的日子要不好过,他要创造利润,给股东带来收益,否则一样被炒鱿鱼,虽然现在的董事长和总经理他本身也是股东,他不主动让贤,他就要受罪。

回答这个问题之前,先和大家分享一下我之前看到过的一篇报道。

报道称:中国企业家和企业高管的平均寿命不到48岁;中国企业尤其是中小企业的平均寿命是2.5年。

通过上面两个数字,我们发现了什么问题呢?中国企业和中国企业家的寿命,这两者之间存在着很多直接和简介的关系!

所以老板在外人眼中的美好,是别人赋予的;并不是自己内心真实的洒脱。

下面是赛爸的短视频回答,谢谢!

冷暖自知

当老板不是大家想象美好,当老板付出代价比任何一个员工多。老板工作永远是无止无休,在别人眼里是光鲜亮丽,背后心酸的承诺,自己当老板的知道。

当老板是非常辛苦了,管理整个公司运营中心,让公司赚钱,有钱发工资给员工,必须管理好公司,生产产品销量出去;这样才能带动公司生存之道。

当老板,真的操碎心了,什么大小事情,必须自己签字盖章。随时准备好周转资金,为了公司生存下去,还要打理好当地政府关系。为了赚钱质量好,还要搞好经销商代理关系。

花钱请员工,到下班时间就潇潇洒洒下班,加班还要出加班费。当老板永远没有这些待遇,天天加班,永远没有加班费,为了一个项目方案,加班熬夜整理出来。

当老板人,我觉得是苦命人。别人休息吃饭,老板拼命工作,别人已经睡觉,当老板人强颜欢笑陪伴,重要客户喝酒吃饭。大家看见老板用钱的样子,没有看见老板拼命工作的样子。

自己当老板真的像看起来那么美好么?虽然自己不是老板,但是由于工作的原因会经常和当老板的人打交道,自己多少了解一些,谈谈自己的感受。

在我们的眼里,老板不用干活,整天在办公室打打电话,吹吹牛就行了。自己在公司想干什么就干什么,想来就来,想走就走,多自由啊!每天西装革履的,经常还喝酒吃饭,真是神仙生活。

实际上老板真的这么美好,这么光鲜吗?

公司刚开始成立时,需要选项目,光这个就能把一堆人挡在外面。其中的艰辛和纠结,是我们难以想象的。再说选址,一个公司好的发展,选址也很重要,要考虑人工、原料地、物流、环境以及地方政策等等,这些对于一个新手来说,不知会遇到多少拦路虎。另外,办企业要办各种证件,需要跑各个政府部门,这个活也不轻松。

公司成立后,如何把公司运行起来是最重要的。如何招到熟练工人,快速适应环境和设备;如何进到低价的原料,为公司节约采购成本;如何建立完善的企业制度,使企业尽快步入正轨;最重要的是如何接单订单,打开市场;如何确保订单价格能确保企业利润……这些事情都需要老板去考虑,一个环节没有考虑到,都有可能给企业带来损失。

公司正常运行后,老板考虑更多的降本增效和确保订单。生产的东西没有好的性价比就没有市场竞争力。如何确保企业获得长久的持续订单,都能把老板的精力占用一大半。为了大家的生活,有多少老板不是一睁开眼就要考虑大家的吃饭问题。为了订单,老板需要跑市场,为了和相关企业搞好关系,有时就需要喝酒吃饭。很多老板身体都被喝酒喝坏了,酒精肝就是最常见的一种病。为了公司发展,老板会失去很多陪伴家人的机会,在周末和节假日出差或者陪客户。老板还要应付各种政府检查,消防,环保,税务等,哪个不需要认真对待。

老板有老板的美好,要不然大家都不当老板了。老板也有老板难处,不是我们这些当员工能体会到的。不过如果你哪天想当老板,也可以试试,说不定成功了呢!

(图片来源于网络)

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