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能让领导排挤,要么是你能力比他强,要么是你脾气比他大,领导感觉受到了威胁,一时半会又拿你没办法,所以给你小鞋穿,让你坐冷板凳!这样的情况在职场太多了!

遇到这样的情况怎么办呢?针锋相对肯定是不行了,除非你想另谋高就!俗话说,在人屋檐下,不得不低头,适当的时候,低下你那高傲的头颅,以退为进才是上策。

一,如果是因为能力强,就要懂得收敛锋芒。战场上死掉的都是排头兵,职场上同样如此!枪打出头鸟就是这个道理!所以,工作的时候不要表现的无所不能,更不能目空一切,而要懂得示弱,大智如愚,大巧若拙就是这个道理!比如,多向领导汇报汇报,不要总是自作主张。尊重都是相互的,如果你做人低调点,请示勤一点,领导感觉受到尊重,就不会拿你做假想敌了。

二,如果是因为脾气大,就要克制自己!职场之中,经常有这样的人,受不得委屈,挨不了批评,领导批评两句就蹦高,要么是据理力争,要么是不欢而散。这样的人,无论谁做领导都会毫不留情地打压!如果是因为自己有点小脾气,那你就要克制自己,不能老虎屁股摸不得,适当的时候,可找领导谈谈心,真诚的做一下自我批评,我想领导一般会既往不咎的!

只能忍着,要是不想干了,就痛痛快快的和他讲讲理。

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