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2019年1月1日后，新取得初级工、中级工、高级工、技师、高级技师等国家职业资格证书或职业技能等级证书，并在甘肃缴纳失业保险1年以上的企业职工，可申请技能补贴。

甘肃对已取得证书(职业资格证书、职业技能等级证书、特殊职业能力证书、特种作业证书、培训资格证书等)的人力资源经理符合条件的劳动者的补贴政策。)在其户籍所在地、常住地和就业地参加培训后，按规定给予职业培训补贴。原则上每人每年享受不超过3次，但同一职业、同一档次不能重复享受。

确有培训需求，不具备按月领取养老金资格的，纳入政策范围。各市州人社部门和财政部门结合实际情况确定职业培训补贴标准。县级人民政府可以整合相关部门的各类培训资金和项目。

对企业开展培训或培训机构开展项目式培训的，可提前拨付20%的培训补贴资金。各市州可以通过政府购买社会服务，针对贫困劳动力、失能失业人员、退伍军人等群体开展项目化培训。

甘肃人力资源经理补贴标准及申请流程2019年1月1日后，新取得初级工、中级工、高级工、技师、高级技师等国家职业资格证书或职业技能等级证书的企业职工，并在本市缴纳失业保险一年以上，分别按照1000元、1500元、2000元、2500元、3000元的标准给予个人技能提升补贴。

各市可根据当地重点行业发展方向和人力资源市场需求，研究制定本地区紧缺职业(工种)目录。已取得当地紧缺急需职业(工种)目录中的职业资格证书或职业技能等级证书的，补贴标准可在原有基础上浮动，浮动比例不超过50%。

从业人员应当在职业资格证书或者职业技能等级证书颁发之日起12个月内提出申请。所需材料：证件复印件1份，银行卡(邮储银行除外)复印件1份，申请表3份。填好之后，交到当地人力资源管理局，等通知就行了。

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