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用人单位和劳动者订立的劳动合同中(劳动合同法规定的用人单位包括哪些),本文通过数据整理汇集了用人单位和劳动者订立的劳动合同中(劳动合同法规定的用人单位包括哪些)相关信息，下面一起看看。根据《劳动合同法》第二条规定，本法适用于中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位和其他组织(以下统称用人单位)与劳动者建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同。国家机关、事业单位、社

用人单位单方面违法解除劳动合同的情形(用人单位违法解除劳动合同要承担哪些法律后果),本文通过数据整理汇集了用人单位单方面违法解除劳动合同的情形(用人单位违法解除劳动合同要承担哪些法律后果)相关信息，下面一起看看。文章：法律是如何规定用人单位违法解除劳动合同的情形的？法律规定的用人单位违法解除劳动合同的情形有：lt；brg

用工单位可不可以强制调岗(如果给员工调岗可以强制吗),本文通过数据整理汇集了用工单位可不可以强制调岗(如果给员工调岗可以强制吗)相关信息，下面一起看看。根据我国《劳动合同法》的规定，劳动者被强行调动后，不能以不上班为由消极应对，而应通过申请调解、劳动仲裁等方式维护自身利益。[法律依据]055-79000第七十七条劳动者合法权益受到侵害的，有权要求有关部门