西部地区和民族地区团干部培养计划

    为培养西部地区和民族地区团干部，推动西部地区和民族地区共青团事业的发展，共青团中央、全国青联于1998年开始实施"培养计划"，每年从西部地区和民族地区16个省（区、市）选派50名左右担任一定领导职务的团干部到东部经济相对发达地区进行为期半年的挂职锻炼。根据对口协作的原则，挂职锻炼团干部原则上安排到对口协作地区，并争取将此项工作纳入当地党政对口协作工作之中，挂职干部原则上按原有级别安排在团的工作岗位或党政工作岗位，担任实职。"培养计划"工作已连续开展了6年，共有来自38个民族的264名团干部到经济相对发达的北京、天津、辽宁、上海、江苏、浙江、福建、山东、广东、海南等省（市）挂职锻炼。同时，西部地区和民族地区也根据共青团中央、全国青联的要求组织了300多名少数民族团干部在本省（区、市）内挂职锻炼。"培养计划"工作的实施，增强了西部团干部的政治思想素质、组织领导能力和创新意识，为西部团干部的成长提供了新的舞台；进一步营造了有利于少数民族青年干部成长成才的良好环境，推进了西部地区青年人才资源开发进程；拓展了东西部地区青年人才交流的渠道，在促进民族团结、社会稳定和经济发展方面发挥了积极的作用。

参加"培养计划"到东部沿海经济相对发达地区挂职锻炼的西部地区和民族地区 团干部在北京培训学习期间观看升旗仪式、参观天安门